Da anni si parla di come implementare un modello più produttivo e flessibile sia una strategia vincente per tutti: aziende, dipendenti, territorio. Ma quali sono i numeri reali delle aziende che hanno sposato la filosofia “agile”?

 

I nostri clienti hanno risparmiato in media 500.000 € all’anno ogni 1.000 dipendenti.

 

Come ci sono riusciti?
Quali processi hanno cambiato?
Con quale infrastruttura tecnologica?
Quale è stato il ritorno sull’investimento?

 

Durante il workshop, grazie a Christian Parmigiani (CMO& COO 4ward), Arianna Visentini (CEO Variazioni) e Barbara Melloni (Channel Account Manager Jabra) abbiamo scoperto l’importanza della user experience, della tecnologia e della qualità degli strumenti di virtual communication nei progetti di smart working. Abbiamo approfondito un metodo di successo per l’implementazione del corretto welfare aziendale e casi reali di smart working come quello del colosso informatico Microsoft, grazie al contributo di Pino Mercuri (HR Manager Microsoft), e quello di Tenaris Dalmine, grazie a Barbara Stele (Talent attraction and Development Manager Tenaris)

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